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发稿时间:2017-08-15 来源:西安市职业技能协会[官网]
各区县、开发区人力资源和社会保障部门,西安地区有关企事业单位:
为加强服务业标准化建设,起升家庭服务业服务水平,为我市下岗失业人员,农村富余劳动力等群体创造更多的就业机会,依据国家育婴师考核标准,通过开展技能比武,展示我市家庭服务业的良好形象,按照《西安市中长期人才发展规划(2010-2020)年》要求,西安市人力资源和社会保障局和西安市职业技能协会联合举办以“引领行业标准、打造金牌服务”为主题的“2017年西安市“米多多杯”育婴师技能大赛”,现将有关事项通知如下:
一、组织机构
成立2017年西安市“米多多杯”育婴师技能大赛组委会和比赛监督组
主 任:冯 莉 市人力资源和社会保障局副局长
副主任:高 歌 市人社局职业能力建设处处长
杨顺利 市职业技能鉴定指导中心主任
邢昱明 西安市职业技能协会会长
陈 阳 西安米多多职业技能培训学校校长
成 员:胡晓红、王森旺、王应荣、贾玉峰、赵秦伟、党春宝、赵玺
组委会下设办公室,办公室设在西安米多多职业技能培训学校二楼综合办公室,制定大赛的实施方案,并做好大赛的新闻宣传。办公室设立4个大赛工作组,负责大赛的相关工作。
监督组:局纪检监察及聘请社会监督员对竞赛过程予以监督。
二、大赛主办单位与承办单位
主办单位:西安市人力资源和社会保障局
承办单位:西安市职业技能协会
西安米多多职业技能培训学校
三、时间安排及项目设置
本次大赛分报名、预赛、复赛、决赛和宣传表彰等五个阶段进行,时间为8月中旬至10月下旬。
竞赛项目:育婴师。内容主要包括:专业知识学习、岗位技能练兵、服务特色展示等。技能竞赛分理论知识考试和实际操作考核两部分,成绩实行双百分制。理论知识考试成绩和实际操作考核总成绩原则上按2:8的比例核定,最终成绩按双项合格成绩计算总排名。
四、参赛对象
西安地区家庭服务业从业人员,凡符合法定工作年龄、遵纪守法、有良好职业道德、近年来未发生过责任事故和受过处分的家庭服务员,不限现有职业资格等级,不限学历,不限工作年限,均可报名参赛。
五、报名时间及联系方式
报名时间: 2017年8月1日— 2017年8月17日
决赛时间: 2017年9月10日
决赛地点: 西安米多多职业技能培训学校
报名方式:电话报名:029-62610610
报名网址:http://2017.miduoduo.org
关注 “米家帮”公众号:mjiabang 寻找育婴师技能大赛页面报名。
王老师:029-62610610 徐老师:029-62610593
报名地址:西安米多多生活服务有限公司(西安市凤城二路28号)
六、奖励办法
1、决赛,理论、实际操作成绩双合格,总成绩第1-3名授予“西安市金牌育婴师”称号,颁发证书。前10名授予“西安市十佳育婴师”称号。
2、竞赛前三名获奖人员,直接晋级为职业资格(三级)高级工,即高级育婴师;第四至第十名获奖人员,直接晋级为职业资格(四级)中级工,即中级育婴师;由西安市职业技能鉴定(培训)指导中心按照相关规定办理相应职业资格证书。
3.凡进入决赛者,颁发“西安市家政服务人员技能大赛优胜奖证书”。
七、有关要求
各区县、开发区人力资源和社会保障部门,西安地区有关企事业单位,各承办、协办单位要认真做好动员报名、组织筹备等工作,做到组织到位、人员到位、工作到位、责任到位。要精心策划,严密组织,确保工作进度和质量,确保比赛的公开、公平、公正。要选树典型,推进职工技术培训规范化,积极组织传帮带活动,大力推广先进操作技术,激励职工创业创新,主动适应经济发展新常态,努力提高技能人才队伍的整体素质。各参赛单位要积极配合,抽调人力,安排时间,对参赛人员进行形式多样的培训,在家政服务员行业形成学技术、练技能,争当技术能手的浓厚氛围。
附件:1.2017年西安市米多多杯育婴师技能大赛报名表
2.2017年西安市米多多杯育婴师技能大赛人员统计表
3、2017年西安市米多多杯育婴师技能大赛细则
西安市人力资源和社会保障局
2017年7月27日
附件一:
编号
姓名 |
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年龄 |
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民族 |
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贴照片处 |
身高 |
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联系方式 |
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身份证号 |
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学历\培训经历 |
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家庭住址 |
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技能证书 |
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工作经验 |
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说明 |
填表时请务必保证填写的内容真实准确,若因填写有误而引起的问题,其后果由填表人负责。
本人签字: 填表日期:
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附件二
2017年西安市米多多杯育婴师
序号 |
姓名 |
推荐单位 |
参赛工种 |
现有资格级别 |
1 |
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附件三
2017年西安市米多多杯育婴师
为确保“2017年西安市米多多杯育婴师技能大赛”各项工作规范开展,有序进行,根据实际,特制定本细则。
一、工作安排和程序
组织开展家政服务员技能竞赛活动,按照劳动部门职业技能鉴定工作的有关规定和要求,进行理论知识和实际操作的比赛,竞赛分海选第一场(8.13)、海选第二场(8.20)、初赛(8.27)、复赛(9.3)、决赛(9.10)四个阶段。
(一)组织动员阶段:8月上旬。各单位充分做好参赛准备工作,广泛开展宣传,鼓励本行业、本系统技能劳动者积极报名参赛,充分营造尊重高技能人才的良好社会氛围。
(二)报名培训阶段:8月中旬。由各参赛单位组织实施对报名参赛者进行赛前强化培训。
(三)初、复赛阶段:8月下旬、9月上旬,主要方式是理论考试(笔试),具体时间、地点另行通知。
(四)决赛阶段:9月中旬,主要方式是操作考试,具体时间、地点另行通知。
(五)终评及表彰奖励阶段:10月上中旬。根据预赛、决赛成绩,确定受表彰人员并发文,召开会议进行表彰。具体时间、地点另行通知。
二、大赛内容和形式
(一)大赛职业(工种):育婴师
内容主要包括:专业知识学习、岗位技能练兵、服务特色展示等。技能竞赛分理论知识考试和实际操作考核两部分,成绩实行百分制。理论知识考试成绩和实际操作考核成绩原则上按2:8的比例核定,最终成绩按双项合格成绩计算总排名。
(二)大赛形式:本次大赛以个人形式参赛,单位推荐报名,大赛形式上分初赛、复赛、决赛。
三、参赛方法
(一)本次比赛由大赛办公室分别组织命题,并组织实施复赛、决赛。
(二)比赛分复赛(理论知识)和决赛(实际操作)两部分,分别占总成绩的20%和80%。理论知识考试合格者,进入决赛。
(三)总分相同者,以决赛成绩在先进行排序,如再相同,按参赛者现有职业资格等级,低者优先的原则进行排序。
四、项目标准
本次大赛按照国家和部委现行职业中级工(国家职业资格四级)技能鉴定标准命题评分。
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